Sáng ngày 15/2/2025, tại trụ sở 108 Nguyễn Trãi - Hà Nội, Câu lạc bộ (CLB) Thủ lĩnh Alphanam tổ chức buổi sinh hoạt chuyên đề “Tìm hiểu A.I & Chuyển đổi số - Bứt phá trong công việc”. Đây là buổi sinh hoạt đầu tiên trong năm Ất Tỵ của CLB Thủ lĩnh Alphanam với nhiều nội dung hấp dẫn liên quan đến A.I và hoạt động “Passport Gắn Kết” để thúc đẩy tinh thần các thành viên, đơn vị.

Với sự tham dự của Ban Lãnh đạo Tập đoàn Alphanam: Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Nguyễn Tuấn Hải; Phó Chủ tịch HĐQT Nguyễn Ngọc Mỹ (tham dự online), cùng đông đảo thành viên CLB Thủ lĩnh, chương trình không chỉ đánh dấu bước ngoặt quan trọng trong hoạt động kết nối nội bộ, mà còn khẳng định tinh thần tiên phong trong việc ứng dụng AI và chuyển đổi số trong công việc.

PASSPORT GẮN KẾT - TẤM HỘ CHIẾU CHO HÀNH TRÌNH PHÁT TRIỂN

Tại sự kiện, CLB Thủ lĩnh chính thức ra mắt "Passport Gắn Kết" – một sáng kiến đột phá nhằm khuyến khích sự kết nối, học hỏi và phát triển bản thân trong toàn hệ thống.

Chia sẻ về tầm nhìn, sứ mệnh của CLB Thủ lĩnh, đồng thời giới thiệu ý nghĩa và cơ chế tích lũy dấu mộc của “Passport Gắn Kết”,  bà Phùng Thanh Hằng – Thành viên Ban Điều hành Câu lạc bộ Thủ lĩnh Alphanam chia sẻ:

“Lãnh đạo không chỉ là một vị trí, mà là một hành trình, một hành trình cần được trải nghiệm, ghi nhận, đánh dấu và khẳng định. “Passport Gắn Kết” là một tấm hộ chiếu để dẫn dắt các thành viên trên hành trình đổi mới, sáng tạo, kết nối của các đơn vị trong hệ thống. 

Ngày hôm nay, “Passport Gắn Kết” sẽ được triển khai đến hơn 10 đơn vị trên hệ thống của Alphanam. Mỗi đơn vị sẽ được cấp một cuốn hộ chiếu để ghi nhận toàn bộ hoạt động của đơn vị mình. Mỗi hoạt động mà đơn vị triển khai thành công sẽ được Ban Điều hành CLB Thủ lĩnh xác nhận bằng một dấu mộc.”

Các cơ chế tích lũy dấu mộc, cơ cấu giải thưởng và chế tài thưởng phạt cũng được Ban Điều hành CLB Thủ lĩnh công bố chi tiết trong chương trình.

“Chúng ta trong thời đại này, sự đổi mới và chủ động là yếu tố quyết định cho sự thành công. Mỗi dấu mộc trong Passport Gắn Kết là một cột mốc để đánh dấu sự phát triển của đơn vị, là bằng chứng cho sự chủ động, sáng tạo và tinh thần đồng đội.  Tôi tin rằng với sự quyết tâm của hơn 10 đơn vị trong hệ thống Alphanam, chúng ta sẽ tạo nên một cộng đồng Thủ lĩnh mạnh mẽ, một môi trường làm việc đổi mới và một văn hóa doanh nghiệp bền vững.” - Bà Phùng Thanh Hằng khẳng định quyết tâm và nhận được sự hưởng ứng tích cực từ mọi người.

MINI GAME "DẤU ẤN PASSPORT" - THÚC ĐẨY SÁNG TẠO VÀ TINH THẦN ĐỘI NHÓM

Trong khuôn khổ sự kiện, mini game "Dấu Ấn Passport" đã mang đến những giây phút hào hứng, gắn kết và sáng tạo cho các đội chơi. Trò chơi giúp các đơn vị hiểu rõ hơn về những hoạt động mà các thành viên CLB thủ lĩnh gợi ý để các đơn vị thực hiện trong năm 2025, đồng thời thử thách khả năng truyền đạt, lãnh đạo và tư duy sáng tạo của từng nhóm. Trong mini game này, các đơn vị: CTCP Zeta EC; CTCP Delta Việt Nam; CTCP FUJIALPHA, CTCP Liên doanh ALPEC, CTCP A79 và CTCP Đầu tư Công viên Văn hóa Mường Hoa đã nhận được dấu mộc đầu tiên cho phần phối hợp nhóm xuất sắc của đơn vị mình.

HOẠT ĐỘNG 1: LỄ KÝ CAM KẾT & TRAO PASSPORT GẮN KẾT

Khoảnh khắc quan trọng nhất của sự kiện chính là “Lễ Ký Cam Kết và Trao Passport Gắn Kết”. Các đại diện đơn vị đã lần lượt ký kết biên bản cam kết, khẳng định sự quyết tâm đồng hành và thực hiện “Passport Gắn Kết” trong hành trình phát triển. Ông Bùi Hoàng Tuấn - Chủ tịch Danh dự của CLB Thủ lĩnh Alphanam đã trực tiếp trao từng cuốn hộ chiếu cho các đại diện, thể hiện sự đồng hành, dẫn dắt và cam kết mạnh mẽ trong việc phát triển thế hệ thủ lĩnh tương lai của Alphanam.

Các đại diện & đơn vị tham gia ký kết: (Từ trái qua phải) Bà Trần Hoài Thu - CTCP Beda T&C; Ông Trịnh Hoàng Dũng - CTCP Zeta EC; Ông Nguyễn Đắc Tài - CTCP Alphanam E&C; Ông Bùi Văn Chiến - CTCP Đầu tư Công viên Văn hóa Mường Hoa; Ông Giang Nguyên Hồng Văn - CTCP A79; Bà Nguyễn Thị Vân Anh - CTCP Đầu tư Alphanam.

Các đại diện & đơn vị tham gia ký kết: (Từ trái qua phải) Bà Phùng Thanh Hằng - CTCP Thang máy FUJIALPHA; Ông Nguyễn Xuân Thịnh - CTCP Delta Việt Nam; Bà Nguyễn Thị Hiền - CTCP Đầu tư và Thương mại Momota; Bà Nguyễn Thị Duyên - CTCP CTCP Địa ốc Alpha nam; Ông Hoàng Thế Duy - CTCP Liên doanh ALPEC.

Sau khi nhận được những cuốn “Passport Gắn Kết” trên tay, các thành viên CLB đã bày tỏ sự hào hứng với hành trình mới khi có cuốn hộ chiếu đồng hành, đồng thời đề xuất những buổi sinh hoạt CLB chất lượng, sáng tạo, đa dạng về chủ đề, địa điểm sẽ được diễn ra nhiều hơn, gia tăng cơ hội kết nối và học hỏi, phát triển của đội ngũ thủ lĩnh Alphanam.

HOẠT ĐỘNG 2: TRÌNH BÀY VÀ THẢO LUẬN VỀ CHUYÊN ĐỀ "TÌM HIỂU AI & CHUYỂN ĐỔI SỐ – BỨT PHÁ TRONG CÔNG VIỆC".

Tiếp nối chương trình, các thành viên CLB đã được xem một video phóng sự A.I giả lập khuôn mặt của Elon Musk, nhưng lại sở hữu giọng nói của Chủ tịch Nguyễn Tuấn Hải khiến cho bất cứ ai tại sự kiện đều vô cùng bất ngờ, thích thú. A.I đã phát triển vượt trội là điều chúng ta vẫn luôn thấy hàng ngày, hàng giờ, nhưng việc A.I có thể thay thế được con người hay không và trong những trường hợp nào thì vẫn là những câu hỏi còn bỏ ngỏ. 

Hoạt động thứ hai được diễn ra với sự chia sẻ của các diễn giả đã phần nào giải đáp những thắc mắc về cách thức hoạt động và khả năng của A.I, mang đến cho các thủ lĩnh Alphanam cái nhìn sâu hơn về xu hướng AI, những ứng dụng thực tế trong doanh nghiệp và cách mỗi đơn vị có thể tận dụng công nghệ để tối ưu hiệu suất, nâng cao hiệu quả công việc và tạo ra những đột phá trong tương lai.

Diễn giả Nguyễn Thị Minh Huệ với phần trình bày chủ đề “Chuyển đổi số là gì? – Chuyển đổi số có thực sự liên quan đến chúng ta không?

Diễn giả Lê Thị Hoa với chủ đề “A.I thực sự là gì?”

“Thực hiện chuyển đổi số” trong phần chia sẻ của diễn giả Khổng Thị Bình Minh

Diễn giả Trịnh Duy Phong chia sẻ về “Sử dụng A.I tăng năng suất công việc”

Phần chia sẻ của diễn giả Bùi Thanh Hương về chủ đề “Tương lai của A.I & Chuyển đổi số”

Sự phát triển bền vững của Alphanam không chỉ đến từ chiến lược đúng đắn, mà còn từ tư duy đổi mới, tinh thần tiên phong và sự dẫn dắt mạnh mẽ từ Ban Lãnh đạo. Phát biểu đại diện Ban Lãnh đạo Tập đoàn, Chủ tịch Nguyễn Tuấn Hải khẳng định "Nếu không muốn mình sống mà như đang chờ chết, thì bắt buộc phải chuyển đổi số."

Chủ tịch Nguyễn Tuấn Hải trao giải cho các diễn giả - Top 5 Thủ lĩnh và Thủ lĩnh Nguồn nhận được số lượng vote nhiều nhất từ cuộc thi ''Khám phá A.I / Chuyển đổi số - Tương lai trong tầm tay''

Buổi sinh hoạt chuyên đề “Tìm hiểu A.I & Chuyển đổi số - Bứt phá trong công việc” của CLB Thủ lĩnh Alphanam không chỉ là bước khởi đầu của một hành trình mới, mà còn là cột mốc quan trọng trong việc xây dựng văn hóa doanh nghiệp và phát triển nhân lực bền vững tại Alphanam. Với những hoạt động ý nghĩa và định hướng chiến lược rõ ràng, “Passport Gắn Kết” hứa hẹn sẽ trở thành công cụ hữu ích giúp mỗi cá nhân và đơn vị trong hệ thống không ngừng vươn xa, gắn kết chặt chẽ và đạt được những thành tựu nổi bật trong tương lai.